第十条 合同履约过程发生违约事项，应按合同条款规定处理；合同经办人应及时通知合同事务主管，不得自行决定免罚。

第十一条 合同争议或变更事项其协商结果须形成书面协议，作为原合同补充，并按协议执行。

第十二条 合同纠纷协助商不成，及时向公司高层领导汇报。合同事务主管保存、整理、收集完整的合同文件、资料，并通知律师，根据合同规定，向有关机构提请仲裁或诉讼。

第六章 合同章和合同文本保管

第十三条 凡订立、变更、解除的经济合同，应当使用专用章方可生效。

第十四条 合同专用章由专人保管，任何部门、人员不得借用、代用合同章，违反规定造成的后果，由印章保管人负责；发生遗失，应及时报告处理。

第十五条 合同正本由财务部保存，经手人留存合同复印件。合同执行过程的往来函件均随合同正本保存。

第十六条 合同事务主管对生效的合同，建立档案，及进分类、整理、立卷、统一装订归档。如需调阅，根据权限调用。

第七章 考核与奖罚

第十七条 经济合同管理列入有关部门、岗位的目标计划指标和考核范围。

第十八条 公司根据管理情况，对合同管理成绩显著者予以奖励。

第十九条 公司对以下情况依据情节轻重决定处罚：

1. 应当订立书面合同而未签订的；

2. 合同经办人在签订、履行合同时尽责尽力的；

3. 合同经办人、主管遗失或擅自销毁合同或附件的；

4. 应追究而未追究对方违约责任的；

5. 玩忽职守、弄虚作假、徇私舞弊的。

第八章 附则

第二十条 本办法由财务部解释、补充，经总经理批准颁行