第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任                 
                      岗位(工种)工作。
第五条  根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为                    
第六条 乙方工作应达到                                 
                                                      
                      标准。
四、工作时间和休息休假

第七条 甲方安排乙方执行            工时制度。
   执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为       
   甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条 甲方对乙方实行的休假制度有                    
                                                  
五、劳动报酬

第九条  甲方每月   日前以货币形式支付乙方工资，月工资为   
         元或按

执行。
乙方在试用期期间的工资为                元。
甲乙双方对工资的其他约定                                              
                                                    
第十条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为     元或按                       
                                              执行。

六、社会保险及其他保险福利待遇
第十一条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。甲方按                                       
                                    支付乙方病假工资。
第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇